2月18日，在全省高质量发展大会“加强粤港澳人才协作，强化产业科技人才支撑”分组讨论会上，季华实验室主任曹健林就人才引进与培养分享了精彩的观点。
曹健林表示，实验室以“顶天立地”为建设原则，“顶天”即承担或组织国家重大专项、重大任务，为国家重点产业转型攻克“卡脖子”技术；“立地”就是要推动广东的产业升级，为高质量发展提供人才支撑。
在此基础上，实验室推动科研成果“接地气”，结合实际确定了两条技术路线:一条是瞄准产业升级急需，发展能被企业“拿来即用”的先进技术；另一条是利用季华实验室研发的先进技术，吸引社会资源，孵化高端装备和核心材料、器件生产企业。为高端装备产业打造“演兵场”和“验证线”。
在打造扎根当地的科研队伍方面，得益于各方支持，实验室能自主认定领军人才、发放人才扶持资金，创新性建立了岗位职级“能上能下”、收入“能高能低”、人才“能进能出”的人才发展机制。加强与粤港澳地区高校、企业的资源整合，积极开展人才联合培养，依托重大任务打造事业留人新生态。
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